Pohled na odměnu jednatele pobíranou mimo pracovní poměr, například na základě smlouvy o výkonu funkce či smlouvy mandátní.
DAŇ Z PŘÍJMŮ
Odměna jednatele podléhá dani z příjmů ze závislé činnosti dle § 6/1/c ZDP. Z odměny odvede plátce zálohovou daň ve výši 15 % ze základu daně, případně se solidárním zvýšením daně ve výši 7 %.
SOCIÁLNÍ POJIŠTĚNÍ
Odměna podléhá nemocenskému a důchodovému pojištění. Podmínkou je odměna alespoň ve výši rozhodného příjmu (pro rok 2014 zůstává 2.500 Kč za měsíc). Pro odměnu platí maximální vyměřovací základ.
ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ
Odměna jednatele či společníka vždy podléhá odvodu pojistného na zdravotní pojištění. Maximální vyměřovací základ se až do konce roku 2015 neuplatní.
ÚČTO
1) Kategorie: Pro odměnu jednatele použijte (založte) kategorii J. V /Ostatní /Mzdy a zaměstnanci /Ostatní /Parametry /Číselníky /Kategorie zaměstnanců do /Číselník kategorií zadejte řádek takto:
Kat Název Zdr Soc OSSZ Nem StatZ PlatíOd ------------------------------------------------------- J jednatel s.r.o. % % S P N 01.01.2012
U údaje Zdr může být místo % uvedeno M, je-li odměna jediným příjmem jednatele. Zdravotní pojištění bude v tomto případě počítáno vždy alespoň z minimálního vyměřovacího základu, tj. minimální mzdy.
2) Kódy pro ELDP: Pro jednatele se použije kód S+S. V Účtu nutno zkontrolovat/opravit ve formuláři ELDP.
3) Příklady odměny do 2499 Kč a od 2500 Kč
Mzda do 2499 Kč od 2500 Kč ---------------------------------------------------------- Hrubá mzda 2000 20000 Zdravotní zaměstnanec 90 900 Sociální zaměstnanec 0 1300 Zdrav. a soc. zaměstnavatel 180 6800 Základ daně zaokrouhlený 2200 26800 Daň (zálohová), nepodepsal pr. 330 4020 Čistá mzda 1580 13780
Zdroj: http://www.ucto2000.cz/